四川新闻网成都3月31日讯（记者 陈淋）2021年四川省继续组织实施农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划，招聘特岗教师。3月31日，四川新闻网记者从省教育厅获悉，2021年四川省招聘特岗教师1687名，其中初中教师673名，小学教师1014名。本科及以上学历毕业生，师范类专业大专学历毕业生均可报名。

　　考生可登录四川省教育厅门户网站（http://edu.sc.gov.cn）、四川省人力资源和社会保障厅官网（http://www.sc.hrss.gov.cn）、四川省教育考试院网（http://www.sceea.cn），查阅相关招聘信息。凡志愿报考特岗教师的人员，于4月1日10:00-4月6日17:00通过四川省教育考试院网（http://www.sceea.cn）进行报名，不设现场报名。特岗教师招聘的报名、笔试、面试、体检等各个环节均不向考生收取任何费用。

　　记者了解到，本科及以上学历毕业生，可以报考初中和小学教师招聘岗位。师范类专业大专学历毕业生，只能报考小学教师招聘岗位。

　　先录取本县籍：

　　值得提醒的是，报考乡村振兴重点帮扶县（原深度贫困县，下同）岗位的人员需注意，今年乡村振兴重点帮扶县岗位先录取本县籍（即设岗乡村振兴重点帮扶县籍，具体指：应届生生源所在地或往届生户口所在地为设岗乡村振兴重点帮扶县）毕业生，不足的再录取外县考生，请充分了解相关规则后志愿报考。

　　面试比例1:3：

　　我省将依据笔试综合成绩从高分到低分，按设岗数的1：3确定面试人选。按“报考设岗县”和“报考岗位”确定的面试人选未达到面试人选需求数的，在填报了相应“调配志愿设岗县”的考生中，按笔试综合成绩从高分到低分依次确定人选。仍未达到面试人数要求的岗位，在填报了服从地区任意调配的考生中，按笔试综合成绩从高分到低分依次确定人选。

　　其中，乡村振兴重点帮扶县招聘岗位确定面试人选方式为：按设岗数的1：3确定面试人选。在报考乡村振兴重点帮扶县岗位的考生中，本县籍考生优先依据笔试综合成绩从高分到低分依次确定人选，不足的由报考同岗位的外县考生依据笔试综合成绩从高分到低分依次确定人选，还不足的在填报了相应“调配志愿设岗县”的考生中，按笔试综合成绩从高分到低分依次确定人选，仍不足的在填报了服从地区任意调配的考生中，按笔试综合成绩从高分到低分依次确定人选。

　　面试时间拟定于9月上旬，具体面试时间、地点以面试公告为准。

　　持证上岗：

　　受疫情影响，暂未取得教师资格证书的人员，可持在有效期内的《中小学教师资格考试合格证明》或笔试合格成绩——“中小学教师资格考试（NTCE）成绩”报考特岗教师招聘（幼儿园、小学教师资格为两科笔试成绩，初中教师资格为三科笔试成绩）。我省将严格“持证上岗”，所有拟聘人员在办理录用手续前须具有相应的教师资格证书。

　　据悉，参加过“大学生志愿服务西部计划”、有从教经历的志愿者和参加过半年以上凉山顶岗实习支教的师范院校毕业生同等条件下优先录取。

　　不得报考：

　　近三年以来存在下列行为的人员不得报考特岗教师：参加了特岗教师招聘的笔试、面试、体检等环节，已经通知签订《特岗教师服务协议书》，却无故不签的；签订了《特岗教师服务协议书》，却无故不到岗的；派遣到岗后未经批准擅自离岗的；未满服务期的特岗教师。

　　相关待遇：

　　根据相关规定，特岗教师聘期三年，期间执行国家统一的工资制度和标准（包括绩效工资），其它津补贴由各地根据当地同等条件公办教师年收入水平和中央补助水平综合确定。特岗教师在服务期间按规定纳入当地社会保障体系，享受服务地区相应的社会保障待遇。

　　特岗教师三年聘期结束后，对服务期满、每年年度考核合格，且自愿留在本地学校的，在编制和岗位总量内，经县教育行政部门审核，同级政府人社部门批准，由用人单位办理事业单位人员聘用手续，按照有关规定办理上编制、核定工资基金等手续，同时将其工资发放纳入当地财政统发范围，保证其享受当地教师同等待遇。

　　符合“农村学校教育硕士师资培养计划”相应条件要求的特岗教师，可按规定推荐免试攻读教育硕士。特岗教师三年聘期视同“农村学校教育硕士师资培养计划”要求的三年基层教学实践。

 2021年四川省特岗教师设岗地区政策咨询电话

　　（图片来自四川省教育厅）